Ohne Dich geht nichts
Ohne Dich, läuft nichts. Solange elektrische Anlagen und Maschinen laufen, fällt es nicht auf. Aber wenn es mal eine Störung gibt, ist jedem im Unternehmen klar: Ohne die Betriebselektrik geht gar nichts, ohne Dich steht die Anlage still. Deswegen bewerben wir uns bei Dir.
Unsere Betriebs- und Anlagenelektrik braucht Deine Erfahrung für den Steuerungs- und Anlagenbau, für Wartung und Inspektion, auch im Freien. Tritt mal ein Fehler auf, bist Du der richtige, um ihn zu finden und zu beseitigen. Und wenn Dir Optimierungen an der Elektrik liegen: Perfekt. Komm‘ zu uns.
Das sind Deine Aufgaben
Das sind deine Stärken
Das sind deine Vorteile bei OTTO DÖRNER
Trag unten im Feld deinen Namen und deine Telefonnummer ein und wir melden uns bei dir! Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Du bist nur einen Klick davon entfernt, zu einem tollen Team zu gehören!
Bitte beachte, dass im Falle einer Absage deine postalischen Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Ablauf der Aufbewahrungsfrist werden diese ordnungsgemäß vernichtet.
Für Fragen stehen wir gerne zur Verfügung!
Die OTTO DÖRNER Gruppe ist ein modernes Familienunternehmen, das mit über 1.200 Mitarbeiter*innen in den Geschäftsbereichen Entsorgung, Kies, Sand, Deponien & Recycling sowie Wertstoffhandel in Norddeutschland aktiv ist.
Erhebung und Verwendung persönlicher Daten im Bewerbungsverfahren
Der OTTO DÖRNER Gruppe ist es wichtig, einen höchstmöglichen Schutz Deiner persönlichen Daten zu gewährleisten. Alle persönlichen Daten, die im Rahmen einer Bewerbung bei uns erhoben und verarbeitet werden, sind durch technische und organisatorische Maßnahmen gegen unberechtigte Zugriffe und Manipulation geschützt.
Deine Daten werden für die Besetzung von Stellen in der gesamten Gruppe erhoben. Mit der Eingabe Deiner Daten erklärst Du dich mit der Nutzung Deiner Daten in allen konzernrechtlich dem Unternehmen verbundenen Unternehmen einverstanden.
Mit der Eingabe Deiner Daten erklärst Du Dich weiter einverstanden, dass wir die Bewerbungen für die Dauer von 6 Monaten speichern, um sie auch für künftig frei werdende Stellen zu berücksichtigen.
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